Attivo dal mese di ottobre il Decreto legge 223/2006, contro il lavoro nero nei cantieri.
Continua la lotta all'occupazione irregolare nei cantieri edili, con l'applicazione immediata delle misure cautelative della legge n. 248 del 11/08/2006, a partire dal 1 ottobre, che vanno a sommarsi alle disposizioni già in vigore.
DAL 1 OTTOBRE Da questa data, infatti, i lavoratori dei cantieri dovranno esporre il TESSERINO di riconoscimento con fotografia, generalità ed indicazione del datore di lavoro.
Solo nel caso vi siano MENO DI 10 dipendenti i datori di lavoro possono optare per un registro di cantiere giornaliero, vidimato dalla Direzione provinciale del lavoro territorialmente competente e da tenersi sul luogo di lavoro. GIA' IN VIGORE Ad oggi è già in vigore l'articolo che impone la sospensione FINO A 2 ANNI dei lavori nei cantieri nel caso in cui vengano riscontrati lavoratori in nero in misura superiore o pari al 20% dei regolari occupati nel cantiere o per reiterata violazione degli orari di lavoro e dei riposi.
A provvedere al controllo di tali situazioni sarà il personale ispettivo degli uffici periferici del ministero del Lavoro. Inoltre è obbligo per i datori di lavoro di comunicare al Centro per l'Impiego l'assunzione dei dipendenti almeno il GIORNO PRIMA dell'inizio del rapporto di lavoro.
PROSSIMAMENTE Successivamente all'adozione del DM Finanze/Lavoro che dovrebbe essere emanato entro il 10 novembre (90 giorni dall'approvazione della legge di conversione del decreto) diviene attiva la responsabilita' sociale tra appaltatore e subappaltatore anche per i versamenti delle ritenute fiscali dei dipendenti, dei contributi previdenziali e di quelli assicurativi obbligatori.
La responsabilità viene meno se l'appaltatore VERIFICA tramite la documentazione, prima del pagamento del corrispettivo, che il subappaltatore abbia rispettato gli adempimenti necessari. In caso contrario, l'appaltatore puo' SOSPENDERE IL PAGAMENTO fino all'esibizione della documentazione richiesta.
Servizi NECSI
