
Il Ministero del Lavoro ha fornito nuove indicazioni in merito alla tenuta del registro infortuni chiarendo sul proprio sito web gli obblighi del datore di lavoro e cosa questo debba fare per tenere correttamente aggiornato il registro degli infortuni.
In attesa che venga emanato un apposito decreto interministeriale, tutte le aziende che sono tenute all’applicazione del Testo Unico sulla sicurezza devono comunque tenere un registro infortuni.
Questo registro dovrà essere conforme al modello ufficiale approvato nel D.M. 12 settembre 1958 e ed essere timbrato dalla Asl territoriale. Fatto questo modulo le aziende saranno tenute ad averlo sul luogo di lavoro. Solo per la Lombardia, e dunque per le aziende che risiedono su questo territorio, in base ad una legge regionale, non sarà necessaria la vidimazione della Asl.












