La prossima campagna dell'EU-OSHA per gli "Ambienti di lavoro sani e sicuri" 2014-2015, sarà dedicata alla "Gestione dello stress e dei rischi psicosociali sul lavoro" e inizierà nell'aprile 2014.
La campagna fornirà guida e supporto ai lavoratori e ai datori di lavoro affinché riconoscano e affrontino efficacemente lo stress sul luogo di lavoro, e promuove l'uso di strumenti pratici.
Lo stress lavoro-correlato e rischi psicosociali: I FATTI
- Più della metà dei lavoratori europei conferma che lo stress lavoro-correlato è comune nel loro posto di lavoro
- Circa 4 lavoratori su 10 pensano che lo stress non sia gestito correttamente nel loro posto di lavoro
- I lavoratori soggetti a stress lavoro-correlato, non riesco a lavorare al pieno delle loro capacità
- I rischi psicosociali e dello stress lavoro-correlato danno luogo a costi significativi sia per le aziende che per la sanità
- I costi totali legati ai disturbi di salute, di natura mentale, in Europa (sia il lavoro e non legati al lavoro) sono stimati a 240 miliardi di euro all'anno
- I rischi psicosociali possono essere valutati e gestiti come altri rischi che si verificano nei luoghi di lavoro
- La gestione dello stress e dei rischi psicosociali è utile a ridurre i costi di gestione della sicurezza all'interno delle aziende
Lo stress è il secondo problema di salute, legato all'attività lavorativa, più frequente in Europa.
La campagna ha l'obiettivo di promuovere la gestione dello stress lavoro-correlato e rischi psicosociali, per evitarne gli effetti negativi.
Quest'anno, la campagna dedicata alla "Gestione dello stress e dei rischi psicosociali sul lavoro", vuole fornire supporto e orientamento ai lavoratori e ai datori di lavoro nella gestione dei rischi da stress lavoro-correlato e promuove l'uso di strumenti pratici, facili da usare, per contrastare questo rischio. [Articolo tratto dal sito osha.europa.eu]
-> Visita il sito dedicato alla campagna 2014-2015 "Ambienti di lavoro sani e sicuri"
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